广西南南铝业,党建文化推动企业健康可持续发展

2021-06-11 17:16:28

1623402702(1).png

图为南南铝业汽车材料事业部总经理庞宇介绍南南铝业党建活动情况。

1623402818(1).png

图为南南铝业党群活动中心一角。

1623402826(1).png

图为南南铝业荣誉匾牌。

“广西壮族自治区两新组织党建工作示范点”“南宁市两新组织党建工作示范点”“江南区四星级基层党组织”……走进南南铝业股份公司(以下简称南南铝业)党群活动中心,一块块沉甸甸的荣誉匾牌映入到人们的眼帘,“两线二室一区一廊”党建示范点(即两条党员先锋生产线、一个党群多功能活动室、一个党员阅览室、一个党员宣誓区、一条党建文化长廊)无声地展示着南南铝业的党建成果。

作为广西本土品牌和南宁市的一张名片,作为一家有着深厚底蕴的科创企业,南南铝业充分利用广西的铝资源优势,研发出各种高品质的铝精深加工产品,深受市场垂青。多年来,公司主动承担社会责任,不断规范、加强党组织建设,以党建文化塑造企业文化,以企业文化转化为生产力,推动企业健康可持续发展。

建立系统理论学习会制度,理论武装工作

多年来,南南铝业区别层次、分类施教,建立起系统企业理论学习会制度,以党委中心组学习会、管理人员理论学习会、班组职工政治学习会等方式和途径进行党的理论武装,既抓住了关键少数,也兼顾了普通职工,做到了理论武装全覆盖、经常化。

为了推动理论武装工作往深处走、往实里走,南南铝业经常通过知识竞赛、座谈研讨、论文征集、撰写心得体会文章等方式和途径,敦促督导各级管理人员和广大职工学以致用、学用相长,运用马克思主义的立场、观点和方法指导实践,破解各类困难问题。

“堡垒先行,‘铝’创佳绩,火车跑得快,全靠车头带”……在南南铝业的厂区、过道、会议室、职工食堂等显要位置,人们常常能见到类似的标语,这昭示着南南铝业党委坚持把党组织打造成坚强战斗堡垒,创新引领企业快速发展。公司通过这种张贴画片、悬挂标语、树立橱窗等方式,营造出浓郁的党建文化氛围。

特别是近年来,南南铝业坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装党员思想、教育职工,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”的思想深入人心,以优异的工作业绩推动中华民族实现伟大复兴中国梦的意识更加强烈、行动更加自觉,焕发出蓬勃向上的精神力量。

坚持党的全面领导,推动企业创新发展

 “公司党委采用党企领导交叉任职、双向进入的方式,把政治坚定、业务过硬、实绩突出的优秀中高层干部选入党委班子,同时让党委班子成员通过法定程序进入企业管理层。目前,公司党委班子成员中100%为企业管委会成员,且其中57%为公司董事会成员,为建立健全党组织服务企业、服务人才、服务员工的工作机制,推动企业创新发展提供了坚强的组织保障。”南南铝业党委书记、董事长郑玉林这么说。

南南铝业坚持党的全面领导,各级党组织充分发挥统揽全局、协调各方的优势,恰当处理与董事会、经理层、监事会,以及工会、职工大会等其他治理主体和工作组织之间的关系,形成了各司其职、各负其责、协调运转、有效制衡的公司治理机制,从而产生了强大的机制力量。

公司还坚持以生产经营、改革发展的成效检验和评价党建工作的成绩和不足,营造围绕中心、服务大局、同频共振的党建文化氛围,党建工作与生产经营、改革发展等工作同研究、同部署、同考核,确保服务生产经营不偏离、保障中心工作不缺失。坚持发挥党群组织的政治优势、组织优势和群众工作优势,开展经常性的对标对表、开源节流为主要内容的劳动竞赛活动,开展技术攻关、技术创新活动和合理化建议活动,开展党员义务劳动、生产突击活动,将一切有生力量和积极因素组织起来、调动起来,培育和形成围绕中心、服务大局的强大合力。注重发挥党员、管理人员在生产经营、改革发展中的先锋模范作用和典型示范作用。

在党委的坚强领导下,近年来,南南铝业坚持德才兼备、以德为先、唯才是举的原则,持续推进人才队伍建设,不但保证了日常生产经营的需要,而且提供了企业快速扩张中的人力资源支撑,通过多种方式开展企业管理、财会金融、法律法规、党务知识及操作技能的培训,每年培训人数达1600人(次)以上。

企业文化与党建文化融合,凝聚企业发展强大软实力

 “文化先行,铝创佳绩,南南铝业党委坚持文化先行,把企业文化与党建文化深度融合,让党建文化在企业发展中增效出力,为企业发展凝聚起强大软实力。”南南铝业汽车材料事业部总经理庞宇这么说。

近年来,南南铝业各级组织积极吸收和融合优秀文化、坚持激发和创新传统文化,以文化涵养人品、以文化激发动力、以文化孕育生机,形成吐故纳新、厚积薄发之势,企业历久弥新、活力迸发。坚持通过重大节日升挂国旗、重要节日庆贺纪念、诵读入党誓词等活动,进行爱国主义、集体主义和社会主义教育,敦促广大职工将爱厂爱岗的朴素情怀与爱党爱国的价值追求紧密结合起来,努力建设承担企业发展重任的“主人翁”和社会主义现代化建设的“接班人”。大力弘扬社会主义核心价值观,倡导和践行社会主义新风正气和公序良俗,推进“二十四字”人知人晓工程入脑、入心、见行。坚持弘扬主旋律,坚持开展重大主题征文竞赛、演讲比赛、诗歌诵读、文艺汇演等活动,讲好中国共产党好、社会主义好、伟大祖国好的动人故事,用先进文化汇聚起推动中华民族实现伟大复兴中国梦的强大力量。

党建文化彰显力量,企业实现健康可持续发展

长期以来,南南铝业高举中国特色社会主义伟大旗帜,以党的政治建设为统领,以党建文化塑造企业文化,企业文化又推动企业健康可持续发展,全面推进生产经营管理、改革发展稳定。南南铝业的党建文化越来越彰显出真理的力量、政治的力量、组织的力量和制度的力量,越来越强劲地转化为核心竞争力。

如今,南南铝业致力于建设行业领先水平的轻量化新材料应用研究院,拥有行业领先的汽车轻量化、铝合金材料和智能制造的专家顾问团队,并建设了与多家行业知名科研院所和企业紧密合作的开放研发平台。南南铝业通过了IATF16949汽车质量管理体系、CE认证等第三方质量管理体系认证,以及30多家国内外知名企业的第二方体系审核、50多家企业的EVI研发项目认证。南南铝业拥有先进的汽车铝合金零组件智能制造生产线及种类齐全的铝合金连接工艺和设备,拥有铝合金材料及精深加工的熔体净化、材料热处理、铝合金表面处理加工和涂装、铝合金白车身加工固装和铝合金再生等专利技术和专利设备。

近年来,南南铝业通过不间断的产品创新和管理改革,一批新兴产品市场占有率持续增长,随着企业战略产品专业化规模化生产,将产品竞争优势转化为企业经济效益步伐不断加快。(莫鸿鲲 李建平 黄培录)

责编:张玲玲 姜辰雨

校对:和新龙

监审:张亚楠